Теперь некоторым психологам также необходимо будет получить профессиональный сертификат

Постановлением Кабинета Министров No 87 от 2 февраля 2024 года и приказом Министерства дошкольного и школьного образования No 51 от 22 февраля 2024 года было установлено требование к педагогическим кадрам организаций общего среднего образования, не имеющим соответствующей категории, получить профессиональный сертификат.

Профессиональный сертификат - это документ государственного образца с QR-кодом, выдаваемый на неограниченный срок, дающий право физическому лицу, успешно прошедшему контрольное испытание, заниматься педагогической деятельностью.

Ранее требование о получении профессионального сертификата применялось к учителям-стажерам, вновь поступившим на работу в школу. Теперь психологи, которые только начали работать или не прошли аттестацию, также должны будут получить профессиональный сертификат.

Постановлением Кабинета Министров от 24 ноября 2025 года No 740 "О внесении изменений, а также признании утратившими силу некоторых решений Правительства Республики Узбекистан" внесены изменения в "Административный регламент оказания государственных услуг по профессиональной сертификации педагогических кадров государственных организаций общего среднего образования," утвержденный постановлением Кабинета Министров от 12 февраля 2024 года No 87.

Стажеры-преподаватели и стажеры-воспитатели, а также психологи принимаются на работу сроком на один год, по окончании которого заключается трудовой договор в установленном порядке в качестве преподавателя или, соответственно, психолога-воспитателя только с педагогами, получившими профессиональный сертификат или участвовавшими во внеочередной аттестации педагогических кадров и имеющими показатели не ниже уровня, при котором сохраняется должность специалиста (преподавателя с высшим образованием).

При этом с 2026 года к профессиональным сертификационным испытаниям будут привлекаться психологи, впервые принятые на работу на должность психолога, а с 2027 года - психологи, не прошедшие аттестацию педагогов, признанные несоответствующими занимаемой должности.

В каком порядке проводятся испытания по профессиональной сертификации?

Контрольное испытание для получения профессионального сертификата проводится, как правило, ежегодно в марте - мае. Профессиональная сертификация проводится в форме контрольного тестирования на компьютере (онлайн-платформа).

Контрольный тест состоит из 50 заданий, каждое правильно выполненное задание оценивается в 2 балла, и за контрольный тест начисляется в общей сложности 100 баллов. Претендент, набравший 56 и более баллов по результатам контрольного тестирования, считается прошедшим контрольное тестирование. Претендент, набравший менее 56 баллов, считается не прошедшим контрольное испытание.

Что произойдет, если кандидат не получит профессиональный сертификат?

Для претендентов, участвовавших в контрольном испытании впервые и не прошедших его, внеочередное контрольное испытание организуется ежегодно до начала нового учебного года.

Трудовой договор, заключенный с претендентом, участвовавшим во внеочередном контрольном испытании и не набравшим достаточного балла, расторгается в порядке, установленном трудовым законодательством.

Работодатель направляет в высшую образовательную организацию, которую окончил соискатель, с которым прекращен трудовой договор, рекламацию (претензию) о неспособности соискателя пройти профессиональную сертификацию.

Кто не привлекается к профессиональной сертификации?

Специалисты со степенью магистра, педагогические кадры, имеющие степень кандидата наук, доктора философии (PhD) или доктора наук (DSc), а также ученые звания старшего научного сотрудника, доцента и профессора, присвоенные Высшей аттестационной комиссией, к профессиональной сертификации не привлекаются.

Кто освобождается от профессиональной сертификации на определенный срок?

• беременные женщины, женщины, находящиеся в отпуске по беременности или родам, в период нахождения их в отпуске и в течение одного года после выхода на работу;

• женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, занимающиеся педагогической деятельностью (до достижения ребенком возраста трех лет);

• педагогические кадры, находящиеся на длительном (более трех месяцев) лечении, в период их лечения и в течение шести месяцев после выхода на работу;

• педагогические кадры, направленные на учебу, курсы переподготовки и повышения квалификации в республику и за рубеж сроком на три месяца и более, освобождаются от профессиональной сертификации на определенный срок в течение шести месяцев после выхода на работу.