O‘qituvchilarga inson omilisiz ustama tayinlash tizimini yo‘lga qo‘yish lozim

21:00 / 29.06.2024
4.61k
Ma’lumki, har yili 1-iyulga qadar ta’lim muassasasidagi pedagog xodimlarga direktor jamg‘armasi hisobidan 40 foizgacha (medodbirlashma rahbariga 10 foiz) ustamalar tayinlanadi.
Lekin juda ko‘p hollarda pedagog xodimlarga ustama tayinlash jarayonida noxolis yondashuvlar, ularning faoliyatini xolisona baholamaslik, ba’zi hollarda esa ayrim tekshiruvchilar tomonidan Ishchi guruh chiqargan qarorga aralashib, ustamalar noto‘g‘ri tayinlanganligi uchun o‘qituvchilarga (qonunchilikka zid bo‘lsa-da) jarima qo‘llash hollari kuzatiladi.
To‘g‘ri, Vazirlar Mahkamasining 2019-yil 30-sentyabrdagi 823-son qarori bilan pedagog, psixolog va kutubxona xodimlarining faoliyatini baholash mezonlari tasdiqlangan.
Lekin bu moliyaviy masala bo‘lganligi uchun ham ta’lim muassasalarida tuzilgan Ishchi guruhlar javobgarlikdan qo‘rqib, pedagoglarning faoliyatini xolis baholay olmasligi mumkin.
"Tanaffus" podkastning ustamalar mavzusiga bag‘ishlangan sonida Maktabgacha va maktab ta’limi vazirligi mas’ul xodimi aytganidek, yetarlicha yutuqlari mavjud bo‘lsa-da, yillar davomida ustama olmagan o‘qituvchilar juda ko‘p topiladi.
Shu sababli, o‘qituvchilarga inson omilisiz ustama tayinlash tizimiga bosqichma-bosqich o‘tilishi lozim. Buning uchun esa "Pedagogning elektron portfoliosi" tizimi yo‘lga qo‘yilishi lozim.
Xabaringiz bo‘lsa, Prezidentning 2023-yil 26-maydagi PF-79-sonli farmonida 2024-yil 1-yanvardan boshlab pedagog kadrlarning elektron portfoliosi shakllantirib borilishi va unga o‘qituvchilarning malaka darajasi, kasbiy rivojlanish natijalari hamda pedagogik faoliyati davomida erishgan yutuqlari kiritib borilishi belgilandi. Ammo elektron portfolio tizimi yo‘lga qo‘yilgani haqida hali eshitmadik.
Biningcha, pedagog kadrlarning elektron portfoliosini yaratib, bu tizimdan yanada samarali foydalanishimiz mumkin. Ya’ni, o‘qituvchining elektron portfoliosidagi yutuqlariga qarab, hech qanday inson omilisiz nafaqat o‘qituvchiga ustama tayinlash, balki ularni tarmoq va davlat mukofotlariga ham tavsiya etish tizimini yo‘lga qo‘yish mumkin.
Maktabgacha va maktab ta’limi vazirligi mana shunday platformani yaratib, pedagog xodimlar faoliyatini baholash mezonlarini ana shu platformaga joylashtirsa, kim, qachon va aynan qaysi mehnati yoki yutug‘i uchun rag‘batlantirilgani ham barchaga shaffof tarzda ko‘rinib turgan bo‘lardi.
To‘g‘ri, bu tizimni yo‘lga qo‘yish oson bo‘lmaydi, lekin sekin asta, bosqichma-bosqich amalga oshirsa bo‘ladigan ish. Shuni ham alohida ta’kidlab o‘tishimiz joizki, xalqtaliminfo.uz tahririyatida "Pedagogning elektron portfoliosi" loyihasini ishlab chiqib, vazirlikka taqdim etish imkoniyati mavjud.
Agar bu loyihani vazirlik moliyalashtirishga ko‘maklashsa, tahririyat jamoasi bajonidil loyiha ustida ishlashi mumkin.
Izohlar 4
Izoh qoldirish uchun ro'yxatdan o'ting!
Yangiliklar

13:51 / 02.07.2025
Informatika fani o‘qituvchilari sun’iy intellekt ta’lim dasturi asosida o‘qitiladi

18:50 / 27.06.2025
Barcha hududiy boshqarma boshliqlariga BYD avtomobili berildi

20:35 / 26.06.2025
Ixtisoslashtirilgan ta’lim muassasalari agentligi rahbariyati tarkibida o‘zgarishlar bo‘ldi

11:29 / 26.06.2025
Toshkentdagi 3 ta maktabga 1 milliardga yaqin pul ajratildi
Mavzuga doir yangiliklar

Ish tajribasi boshqa maktabda ommalashtirilgan o‘qituvchiga ustama uchun ball bersa bo‘ladimi?
O‘qituvchining ish tajribasi maktabda ommalashgan bo‘lib, ish joyini boshqa maktabga ko‘chirsa, ustama uchun shu maktabdan ball bersa bo‘ladimi?
22:30 / 23.06.2024

Ustama uchun ball berishda qilingan ishlar veb-saytda ham yoritilishi kerakmi?
Maktab Ishchi guruhi ustama uchun qilingan tadbirlarni qabul qilmadi. Ular veb-saytlarda yoritilmagan tadbirlar qabul qilinmaydi, deb aytyapti. Shu to‘g‘rimi?
17:41 / 16.06.2025

2024-yilda malaka oshirgan pedagoglarga ustama uchun ball berilishi rasman taqsdiqlandi
Joriy yil 16-fevral kuni ko‘pchilik pedagog xodimlardan malaka oshirganlik uchun pedagoglarga ustama uchun ball berilishi borasida murojaatlar kelib tushgani bois, bu haqda ma’lumot berib, vaziyatga to‘liq sharh bergandik.
00:14 / 20.06.2025

Maktab miqyosida ommalashtirilgan ish platformaga joylanmasa ustama uchun ball beriladimi?
Metodik ishni platformaga joylashtirish sharti faqatgina keyingi bosqichlar uchun belgilangan qoida hisoblanadi.
22:00 / 08.06.2025
Izohingizni tahrirlang